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阳江恒茂包装制品有限公司阳江恒茂包装制品有限公司

专注 食品级塑料瓶 生产加工 Focus on the production of food-grade plastic bottles
恒茂包装-专注食品级塑料瓶生产加工
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阳江恒茂包装制品有限公司about       阳江恒茂包装制品有限公司(以下简称“阳江恒茂”或“公司”)成立于2013年3月,是由外国法人独资的外资企业。公司位于广东省阳江市阳西县中山火炬(阳西)产业转移工业园区中炬大道11号,交通便利,环境优美。公司总占地面积达35000平方米,生产厂房为全封闭式。 公司于2013年12月底正式投产,现有员工200人,其中技术人员50人 ,占职工总数25%。公司主营塑胶胶罐产品及纸品包装产品,经过近五年的建设发展,已拥有塑胶胶罐、纸品包装全流程的工艺设备,具备了年产塑胶成品1.2亿以上和瓦楞纸箱年产8千万个以上的综合生产能力。

发展历程

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  • 2013年
  • 2014年
  • 2015年
  • 2016年
  • 2017年
  • 2018年
  • 2019年

公司产品

      公司产品涵盖塑胶胶罐包装及纸品包装两大类产品,胶罐包装产品均为食品级PET、PE、PP材质,包括1.25L/1.63L/1.68L/5L四种规格,前三种规格带手柄,后一种带提手;纸品包装主要包括纸箱与托盘两大类,纸箱含卡格、颈卡类配套件。公司产品面向食品外包装或容器制品,胶管类产品目前主要作为酱油的内包装,纸箱、托盘类产品则主要用作酱油、鸡精、鸡粉、罐头等食物的外包装。
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      公司自建厂以来,始终将产品生产技术开发放在第一位,每年投入销售收入的固定比例作为研发费用,有力地支持了新产品的研发,具有较强的科技创新能力。公司在传统生产条件的基础上,已开发建立了自动化生产平台和自动化控制系统,并进行不断的研发攻关和技术更新,掌握了包装生产装备改造的关键技术。公司通过对自动检测包装生产线的设计和研发,可实现穿孔检测、把手检测,并自动剔除不良产品,实现自动输送、自动排瓶、自动码垛、自动缠绕等胶罐生产全自动流程,有效降低人工及包装成本,同时最大程度地降低由人手带来的产品污染,实现节能降耗,提升产品质量等。整线产能可满足多台PET全自动拉吹机同时生产,以生产直径110mm高度280mm,高度250mm-280mm产品为例,产能为100瓶/每分钟。

企业愿景

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      公司为广大顾客提供优质的产品和全方位的服务。一直以来恒茂秉承 “创新是发展的动力,人才是创新的源泉”理念,在企业发展的期间,逐步形成“以创新技术为前提、以人才培育为核心、以机制创新为依托、以资本创新为纽带”的发展战略,推动着企业的长期发展并散发活力。

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      公司视质量为企业的生命,注重结合企业实际情况,按照QS和客户的要求策划和建立完善的质量管理体系,使产品质量得到保障和持续改进。同时与高校签订长期合作协议,致力于促进产学研项目。目前,阳江恒茂已申请知识产权7项,被评为2018年第二批国家高新技术企业、2018年度省级、市级工程技术研究中心。 公司立足为客户提供食品级PET、PE、PP等塑胶容器及纸箱包装制品,不断提高管理水平和研发能力,增强公司的竞争力和盈利能力,致力于将公司打造成国内先进的大型多元化包装企业之一。

      阳江恒茂谋求在发展过程中,逐步实现在印刷与包装方面做精产品、做尖技术、做优服务和做强品牌,加快企业发展方式转变,促进企业转型升级,率先向战略性新兴产业和现代服务产业转型升级,实现服务促进生产、生产带动服务的联动效应,以提升公司在行业的竞争力,并把公司建设成具有产品生产优势、专业服务优势和产业链一体化管理的新型企业。resource/images/02d4e7cfdfe4492a8132d16e9660b391_10.jpg

公司文化

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恒茂是一家企业,一个集体,她有自己的文化和企业精神。恒茂员工都会做到以下四大方面:

第一条做人-诚信

第二条做事-勤恳、敬业。

第三条一个团队-协作、关爱。

第四条成就你我-学习和卓越。

  • 做人

    做人诚信!为人真诚是获得客户信任的基础,是恒茂员工坚守的做人最基本的素养。

  • 做事

    做事勤恳!有了诚信的做人态度,还要勤恳做事,一步一个脚印地实践我们给他人的承诺以及给自己定下的目标。勤恳不仅能为自己创造美好的生活,同时也能助力恒茂发展壮大。对工作敬业!俗话说“做一行,爱一行”。因为喜欢包装这个行业才加入恒茂,喜欢就会干得带劲儿,工作也会更容易出成果。

  • 一个团队

    创造协作的环境!任何企业的发展动力都源自集体的智慧。公司与员工之间以及团队成员之间默契无间的合作会让公司的日常运营井然有序而不失高效,从而日复一日形成巨大的推动力。

  • 成就你我

    创造不断学习的氛围!学习是员工个人和公司跟上市场步伐,具备竞争力的必经之路。恒茂重视员工的职业规划和发展,为不同岗位和级别的员工设立相应的培训计划,提供多渠道的学习条件和方式,充分重视人才的发掘和培养,力求打造学习型组织。

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